Relatório de Transparência Salarial (2º ciclo/2025)

At & Santos Divulga Relatório de Transparência e Reafirma Compromisso com a Equidade

Na At & Santos Consultoria e Serviços LTDA, a transparência e a igualdade são pilares do nosso negócio. Temos o orgulho de compartilhar os resultados do nosso Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens (2º Semestre 2025) , que reflete nosso compromisso contínuo com um ambiente de trabalho justo.

Nosso quadro de funcionários é majoritariamente feminino, com as mulheres representando 71,0% da nossa força de trabalho. Desse total, as mulheres negras formam o maior grupo, compondo 43,0% da empresa, um dado que reforça a diversidade em nossas equipes.

O relatório aponta que a remuneração mensal média das mulheres já alcança 96,2% da recebida pelos homens. Celebramos especialmente os avanços em áreas-chave: no setor de Serviços Administrativos, a remuneração das mulheres supera a dos homens, chegando a 101,2% , e o salário mediano é igualitário, em 100,0%. Nas Atividades Operacionais, também alcançamos a paridade de 100,0% no salário contratual mediano.

Embora existam desafios, como a diferença em cargos de liderança, estamos trabalhando ativamente para mudar essa realidade. Nossas políticas incluem um Plano de Cargos e Salários e a promoção ativa da contratação de mulheres de diversos grupos (negras, com deficiência, LGBTQIA+, entre outras).

A divulgação destes dados é um passo fundamental na nossa jornada. Seguimos dedicados a construir um futuro onde a igualdade salarial seja uma realidade em todos os níveis da At & Santos.